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  • 제목
    한국노동연구원 행정직 채용 공고
  • 조회수
    2586
  • 작성일
    2018.01.02
  • 첨부
  • 한국노동연구원 채용 공고 제2018-01호

     

    한국노동연구원 행정직 채용 공고

     

    한국노동연구원은 근무할 직원을 아래와 같이 채용하고자 하오니 유능하고 성실한 인재의 많은 지원을 바랍니다.

     한국노동연구원은 블라인드 채용 방법에 근거하여 모집분야 정보를 제공하고 있으며,
     채용의 기준으로 반영하였습니다.

     


    1. 채용분야

     

    구분

    채용조건

    채용인원

    수행업무

    행정원

    정규직

    행정업무 (기획, 예산, 인사, 총무, 회계 등)

        

        

     

     

    2. 지원자격

      가. 국가공무원법 제33조 규정에 의한 임용 결격사유가 없는 자

      나. 남자의 경우 병역필 또는 면제자

     

    3. 제출서류

      가. 개인정보 수집 및 이용에 관한 동의서 (시스템 등록)

      나. 입사지원서 1부 (시스템 등록)

      다. 자기소개서 1부 (시스템 등록)

     ○ 면접전형 합격자에 한하여 아래 서류 원본 제출(개별통보)
     - 기타 기재사항에 대한 증빙서류
     - 경력(재직)증명서(해당자에 한함)
     - 국가유공자 등 취업지원대상자 증명서(해당자에 한함)
     - 장애인 증명서(해당자에 한함)
     - 기타 기재사항에 대한 증빙서류​

     

     

    4. 제출방법 및 기한

      가. 제출방법 : 채용시스템 등록

      나. 제출기한 : 2018년  1월  16일, 16:00까지 (기한엄수)

      다. 제 출 처 : http://kli.saramin.co.kr

     

     5. 채용방법

      가. 1차 : 서류 심사

      나. 2차 : 실기 또는 필기 심사

      다. 3차 : 면접 심사

     ※ 각 단계별 합격자는 연구원 홈페이지(www.kli.re.kr) 공지 또는 개별통보 예정

     

     

    6. 기타

      가. 취업지원대상자(저소득층, 보훈대상자, 국가유공자, 장애인 등)는 관련법에 의거 채용 시 우대함

      나. 응시원서상의 기재착오, 증빙서류 미비 또는 미제출, 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임임

      다. 적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있으며 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우 재공고할 수 있음

      라. 근로계약 포기, 합격취소, 결격 사유 등으로 최종합격자가 임용되지 못하는 경우에 대비하기 위하여 예비 합격자를 결정할 수 있음

      마. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정임

      바. 입사지원서 마감일에는 접속자가 급증할 것으로 예상되니 마감시간에 여유를 두고 입사지원서를 접수 바람

      사. 기타 자세한 사항은 본원 인사관리팀(044-287-6041)으로 문의바람.   끝.

     

     2018년  1월  2일 

    한 국 노 동 연 구 원